La OIT y el trabajo centrado en el ser humano (noticia)

La OIT acoge con beneplácito el compromiso del G20 de formular políticas sobre el futuro del trabajo centradas en el ser humano (noticia)

Comunicado de prensa | Matsuyama, Japan | 2 de septiembre de 2019

Declaración realizada hoy por los ministros de trabajo y empleo del G20 , en virtud de la cual se comprometen a impulsar políticas prioritarias relativas al mundo del trabajo centradas en el ser humano, sobre la base del cambio demográfico, la igualdad de género y el aumento de la autonomía de la mujer, en consonancia con las nuevas formas de trabajo y la adaptación a la transformación demográfica y la ampliación de la vida laboral. 

"El G20 reconoce claramente la acuciante necesidad de abordar la gran cantidad de retos que plantea la rápida evolución del mundo del trabajo. Su compromiso en aras de la adopción de políticas centradas en el ser humano para promover el trabajo decente es primordial", señaló el Sr. Ryder. 

En virtud de dicha declaración, adoptada al final de una reunión de dos días celebrada en Japón, a la que asistió el Sr. Ryder, se reconoce la necesidad de formular "políticas que propicien un desarrollo económico sólido, sostenible, equilibrado e inclusivo, y fomenten la inclusión social, el empleo pleno y productivo, y el trabajo decente", con objeto de forjar "un futuro de trabajo centrado en el ser humano".

En los debates se hizo hincapié en la necesidad de formular políticas eficaces que permitan ofrecer a los trabajadores varias opciones y preferencias a lo largo de todas las etapas de su vida laboral, incluida la transición a las mismas. Ello conlleva, en particular, promover una edad de jubilación variable, alentar a los empleadores a mantener o contratar trabajadores de más edad, y facilitar la transición a la jubilación […].

Fuente: OIT

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Lorenzo de Membiela, Juan B.: «La OIT y el trabajo centrado en el ser humano (noticia)», Sucesos Contemporáneos. Disponible en: https://membielaguitian.blogspot.com/2019/09/la-oit-y-el-trabajo-centrado-en-el-ser.html

Sobre el autor

JLM

Juan B. Lorenzo de Membiela

Doctor en Derecho · Universidad de Valencia

Especialista en Derecho administrativo, empleo público y Derecho del trabajo. Investiga la historia naval de la Monarquía hispánica —de la Gran Armada a Trafalgar—. Es autor de Estudios sobre Trafalgar: tempestad, marinos e imperio (Sevilla, 2019) y de una veintena de libros y 169 artículos científicos de Derecho público y del trabajo. Colabora en El Confidencial Digital y El Español. Desde este blog publica microensayos que contrastan los hechos con fuentes académicas y autorizadas.

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